Содержание:
Что такое KITAS
KITAS (Kartu Izin Tinggal Terbatas) — разрешение на ограниченное проживание, которое выдается иностранцу в ряде случаев от 6 месяцев до 5 лет. Рабочий KITAS , выдается при наличии спонсора-работодателя и выдается на 3 месяца, 6 месяцев или 1 год. Он подтверждает ваш легальный статус проживания и позволяет оформить разрешение на трудовую деятельность (IMTA).
Можно ли работать с визой KITAS на иностранную компанию
Многие спрашивают: можно ли работать по KITAS на иностранную компанию, которая не зарегистрирована в Индонезии?
- Работа по KITAS официально разрешена только при спонсорстве индонезийской компании и наличии разрешения на работу (IMTA). Легально работать на компанию, не имеющую представительства в Индонезии, нельзя по стандартной рабочей визе KITAS и IMTA: ваш контракт должен быть с индонезийским юр.лицом.
- Альтернатива: Remote Worker Visa (E33G) — разновидность визы KITAS, позволяющая легально работать удаленно на иностранную компанию, зарегистрированную за пределами индонезии. Это тоже KITAS, но разрешающий работу только на зарубежного работодателя.
📌 Как помогает Visa Pro Indonesia
- Помогаем выбрать подходящий вариант: работа по KITAS с индонезийским работодателем или Remote Worker KITAS (E33G) для зарубежной компании.
- Оформляем документы полностью онлайн — без визита в консульство.
- Сопровождаем весь процесс: сбор, подача документов, связь с иммиграцией, контроль сроков и уведомления по статусу заявки.
- Работаем напрямую и без посредников: с 2017 года оформили самостоятельно более 7 000 KITAS, гарантируя надёжность и гибкость решения любых вопросов.
В чем преимущества KITAS
✅ Преимущества визы KITAS:
- Легальное проживание и права
KITAS позволяет открывать банковский счёт, оплачивать налоги, свободно въезжать и выезжать из Индонезии без потери визы. - Официальная работа и социальные гарантии
Работа по KITAS осуществляется на основании контракта с индонезийским работодателем; наличие IMTA обеспечивает легальный доход и социальные гарантии. - Разнообразие форматов для разных целей
Помимо рабочей визы KITAS предусмотрены варианты: инвесторский KITAS, семейный KITAS, фриланс KITAS и KITAS E33G, каждый вид адаптирован под конкретную задачу. - Переход на постоянную визу KITAP
После 3 лет с рабочим KITAS, спонсируемым одной и той же индонезийской компанией, вы можете претендовать на рабочий KITAP (разрешение на постоянное пребывание), действующий 5 лет.
FAQ
- Что такое KITAS и чем он отличается от рабочего KITAS?
KITAS — общий термин для временного разрешения на проживание в Индонезии. Рабочий KITAS – виза позволяющая вести официальную трудовую деятельность на территории Индонезии. - Можно ли работать по KITAS на иностранную компанию?
Нет, стандартный рабочий KITAS предполагает трудоустройство только на компанию, зарегистрированную на территории Индонезии. Для зарубежного работодателя требуется KITAS удаленного сотрудника E33G. - По какой визе можно работать на иностранную компанию?
Чтобы легально заниматься удаленной работой на территории Индонезии вам потребуется KITAS удаленного сотрудника E33G. - Можно ли сменить работодателя при действующей KITAS?
Нет, смена работодателя требует закрытия текущего рабочего KITAS (exit permit) и оформления нового со спонсорством другого работодателя. - Сколько длится рабочий KITAS?
От 3 месяцев до 1 года в зависимости от выбранной категории.
